前程無憂智聯招聘之類的簡歷有必要上傳相片嗎?謝謝

時間 2021-06-12 05:18:39

1樓:匿名使用者

要求放**的必須放;沒有明確要求的建議放**。

簡歷**選擇的注意事項:

1、切忌**與本人形象差別過大,一般使用1-6個月的近期免冠**,應該首選可以展示自己氣質的相片,但不要有太大差距,做到可以真實表現自我。

2、梳理一個看起來大方得體、整潔的髮型,不要把頭髮弄的古靈精怪、張牙舞爪。

3、如果你是一個女生,可以畫個淡妝,使人看起來會顯得比較有精神,但切記不要化煙燻妝或者是濃妝。

4、服裝的搭配很重要,你可以選擇正規的職業套裝,切忌太休閒的服裝。

5、精神飽滿、氣質很重要,不要精神沮喪、萎靡不振,所以照相前一晚保證自己有充足的睡眠。

6、照相時要記住,必須選擇拍正面照或者是前側面照,如果對方沒有要求的話,最好不要放全身照或者是全側面照。

7、面對鏡頭的時候,表情要自然,不要帶著怒氣。

8、**的尺寸以1-2寸的證件照為主,或者清晰的半身照也行。

9、照相館的選擇很重要,應選擇正規的專業照相館,不要去街上的大頭貼或者是即時取相的地方,太隨意的**也無法讓hr感到你對所求工作的重視。

2樓:匿名使用者

最好是在本地的正規機構比如人社局舉辦的招聘會上尋找工作機會,或者在自己想要去的城市人社局**公佈的招聘資訊中查詢合適的招聘單位。有些**看似非常優惠,未必不是套取個人資訊,從而轉賣賣個人資訊。如果相信這些**的話,那麼只填寫必填資訊就可以了,個人資訊還是少透露的好。

3樓:百度網友

身份證肯定沒有必要,真正入職的時候才提供。

**的話,我說實話,如果你長的還可以,五官端正,弄個正常的**,一般會好些。因為多數簡歷沒有**,有**顯得你重視。另外對於一天看上百份簡歷的hr來說,也會覺得有了印象,獲得面試機會自然也大些。

畢業證書的話,你願意傳就傳,這個意義不大的。

如果企業需要查,你後面入職再提供,如果不需要,那你上傳沒什麼好處。

祝 求職順利

4樓:槐仁社

您好,有 必要的,這是面試的第一印象吧,當然身份證畢業證上傳就更好了,可以讓公司的人更加知道您找工作的真誠度,我當初網上找工作全部都填上去的,填的很詳細,面試的機會也很大,關於找工作,可找槐仁社

誰能告訴我?現在的前程無憂,智聯招聘等招聘**,為何hr不看簡歷?還是因為他們就根本不會去招聘人

5樓:痴狂

這兩個招聘**都是通過國家工商註冊的招聘**,其功能是釋出招聘資訊。並不是他們不看簡歷,他們只是釋出簡歷,讓招聘單位看釋出的簡歷。

6樓:匿名使用者

芝士焗玉米的做法 1.準備材料 2.2 取出玉米,瀝出水份,用水衝一下,我不太相信罐頭裡的水。

加水煮至8分熟,水裡放一小勺糖。 3.3 玉米粒瀝乾水分,倒入淡奶油,加入適量糖,鹽,小火煮熟。

放入少量雞精調味。 4.4 收湯汁,以多一口湯為準。

盛入耐高溫的器皿中。 5.5 鋪上馬蘇裡拉乳酪碎。

6.烤箱上火,180度將乳酪烤制融化,稍微有些焦黃即可出爐。大概4,5分鐘。

也可根據自己口味,融化即可。

網上投簡歷(類似於智聯招聘,前程無憂),每天重新整理簡歷是不是就能保證在人力資源部郵箱的前列?

7樓:匿名使用者

每天招聘**的簡歷成百萬上千萬的,每天刷簡歷只是能保證你重新整理簡歷的那0.1秒你是最內前面的一個,容

要想保證在前面,估計你的辦理個什麼置頂的專案,不過特別的貴。

如果你的簡歷出彩,人力資源也不會錯過的 祝你好運

8樓:協駿獵頭

明確的說並不會抄。襲

首先,通過智聯招聘、前程無bai憂投遞簡du歷,投遞一次,簡zhi

9樓:匿名使用者

重新整理簡歷只能保證你的簡歷能夠在搜尋結果的前面。如果是你主動投遞的簡回曆,一般預設是根答據投遞時間排序的。

頻繁的重新整理簡歷是不需要的。關鍵還是要保證簡歷的內容。將自己的優勢與職業技能通過簡歷全面地展示出來,讓企業hr看了你的簡歷就想約你,這樣你才會有更多的面試機會。

試想,如果你的簡歷只有簡短的幾句話,即使你的簡歷被企業hr看到,估計也是會從hr的眼裡馬上被過濾掉。

10樓:坐班車回家

並不能。

人力資源部郵箱是根據簡歷投遞的先後順序排列的,最近投遞的簡歷,會在前列。

重新整理簡歷會使你在相應崗位的簡歷庫中排名靠前。

個人建議:如果有心儀的公司,可以投遞簡歷後,直接打**諮詢崗位並約面試時間

11樓:糖蟲緣

作為企業的來hr,我可以肯定

源地告訴你,不會的,投遞

12樓:匿名使用者

多重新整理,bai你的簡歷就會被

du更多的hr看到,hr會在**上zhi

13樓:匿名使用者

不能保證,但多去看看招聘資訊也沒有壞處